Plan de Garantía Juvenil

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Este Programa ya ha finalizado. Para información sobre el programa vigente, pulse aquí.

La reducción del desempleo juvenil constituye uno de los retos más importantes en Castilla- La Mancha. El Gobierno Regional a través del Programa Operativo de Empleo Juvenil 2014-2020, desarrolla una serie de acciones dirigidas a jóvenes inscritos como beneficiarios en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil, mayores de 16 años y menores de 30 años en situación de desempleo y no integrados en los sistemas de educación o formación.

El Programa Operativo de Empleo Juvenil 2014-2020 (POEJ), es un programa plurirregional y está cofinanciado por el Fondo Social Europeo (FSE), la Iniciativa de Empleo Juvenil (IEJ) y la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha. Este Programa Operativo tiene como objetivo final reducir la tasa de paro juvenil, incluidos los jóvenes que han finalizado su etapa formativa, pero tienen dificultades para encontrar empleo. Así, la prioridad del mismo es que los o las jóvenes mayores de 16 años y menores de 30 puedan recibir una oferta de empleo, de educación o formación tras haber finalizado sus estudios o quedar desempleados.

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La Garantía Juvenil es una iniciativa europea que pretende facilitar el acceso de los jóvenes al mercado de trabajo.

El Plan Nacional de Garantía Juvenil surgió a petición del Consejo Europeo que instó al Gobierno de España en la creación de un Plan específico que luchara contra el alto desempleo juvenil que afecta a España. Este Plan, que se encuentra alineado con la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven, recoge un catálogo común de actuaciones que serán desarrolladas por los organismos intermedios del Programa Operativo de Empleo Juvenil (POEJ) y tendrán como objetivo la reducción del desempleo juvenil.

El Programa Operativo de Empleo Juvenil se financia a través del Fondo Social Europeo (FSE), la Iniciativa de Empleo Juvenil (IEJ) y la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha. Con este Programa se financian proyectos que favorecen la inserción laboral y educativa de jóvenes que quedaron fuera del sistema de estudios y del mundo laboral.

Desde enero de 2014, 14 millones de jóvenes europeos han participado en los Sistemas de Garantía Juvenil, de los cuales casi dos tercios de los jóvenes abandonaron la Garantía Juvenil en 2015 ya que obtuvieron empleo, educación, prácticas o se han formado como aprendices lo que demuestra que gracias a estas ayudas el mercado laboral de los jóvenes ha mejorado considerablemente.

La Garantía Juvenil ha facilitado reformas estructurales y la innovación en el diseño de políticas en los diferentes Estados miembros.  El sistema de aprendizaje en España ha sido objeto de importantes reformas estructurales, lo que ha generado un incremento en el número de aprendices de 4.000 a 15.000 en tan solo tres años (entre 2013 y 2016). Durante el mismo período, el número de empresas que participan en la formación de aprendices creció de apenas 500 a 5.660.

Para promover el empleo juvenil, debemos desarrollar y poner en marcha el Sistema de Garantía Juvenil entre todas las partes interesadas: administraciones públicas, servicios de empleo, centros de orientación profesional, centros de educación y formación, servicios de apoyo a la juventud, empresas, empleadores, sindicatos, etc.

Estudios recientes concluyen que los beneficios de la creación de este sistema Nacional de Garantía Juvenil son mucho mayores que los costes. El coste total estimado del establecimiento de los sistemas de Garantía Juvenil en la eurozona es de 21.000 millones de euros al año (0,22% del PIB) (fuente: Informe de la OIT: crisis del empleo en la eurozona).

No obstante, no hacer nada saldría mucho más caro. Se calcula que los jóvenes que no trabajan, estudian ni siguen formación alguna cuestan a la UE 153.000 millones de euros al año (1,21% del PIB) en subsidios, ingresos no percibidos e impuestos no recaudados (fuente: Informe de Eurofound sobre el desempleo juvenil).

Para que la reducción del desempleo juvenil sea una realidad en nuestro país, los presupuestos nacionales deben dar prioridad a la lucha contra el mismo para evitar costes mayores a la larga.

En España contamos con 6.817.100 jóvenes entre 16 y 29 años, de los cuales 3.557.100 están activos y 3.259.900 jóvenes inactivos, éstos últimos son los que pueden beneficiarse del Sistema Nacional de Garantía Juvenil. Del total de inscritos, 974.559 son beneficiarios de estas políticas.

En Castilla-La Mancha, estamos favoreciendo y promoviendo la formación y el empleo juvenil haciendo especial hincapié en los jóvenes mayores de 16 años y menores de 30 años que están fuera de los sistemas educativos o del mercado laboral. Estamos facilitándoles el acceso a una educación continua, a una buena oferta de empleo, de prácticas o a formarse como aprendices.

En la región hay 304.700 jóvenes entre 16 y 29 años, de los cuales, 150.200 se encuentran activos y 154.500 inactivos. Actualmente en Castilla-La Mancha hay 38.345 jóvenes inscritos como beneficiarios en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil.

Los jóvenes que cumplan los siguientes requisitos:

  • Tener nacionalidad española o ser ciudadanos de la Unión o de los Estados parte del Acuerdo Económico Europeo o Suiza que se encuentren en España en ejercicio de la libre circulación y residencia. También podrán inscribirse los extranjeros titulares de una autorización para residir en territorio español que habilite para trabajar.
  • Estar empadronado en cualquier localidad del territorio nacional español.
  • Tener más de 16 años y menos de 30 años en el momento de solicitar la inscripción.
  • No haber trabajado en el día natural anterior a la fecha de presentación de la solicitud.
  • No haber recibido acciones educativas en el día natural anterior a la fecha de presentación de la solicitud.
  • No haber recibido acciones formativas en el día natural anterior a la fecha de presentación de la solicitud.
  • Presentar una declaración expresa de tener interés en participar en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil, adquiriendo un compromiso de participación activa en las actuaciones que se desarrollen en el marco de la Garantía Juvenil. En el caso de los demandantes de empleo bastará con su inscripción en los servicios públicos de empleo.

Asimismo, la inscripción o renovación como demandante de empleo en un Servicio Público de Empleo implica la inscripción en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil, si se cumplen los requisitos indicados.

Una vez que el interesado se ha dado de alta en el sistema podrá recibir ofertas del catálogo de actuaciones a través de su Comunidad Autónoma, la Administración General del Estado, las entidades que colaboran en la gestión del Fondo Social Europeo o de las empresas que deseen aplicarse alguno de los incentivos previstos en la normativa vigente para la contratación de jóvenes.

CASTILLA-LA MANCHA

Consejería de Educación, Cultura y Deportes

Bulevar Río Alberche, s/n, 45007 Toledo

Telf. Centralita: 925 24 74 00

 

AYUDAS A ENTIDADES

Coordinación de Fondos Europeos

Bulevar Río Alberche, s/n, 45007 Toledo

Email: infoentidades@jccm.es

Telf. Centralita: 925 24 74 00

 

ACCIONES FORMATIVAS EN CENTROS PÚBLICOS E INCENTIVOS AL ALUMNADO

DG de Inclusión Educativa y Programas

Correo electrónico: garantiajuvenil.edu@jccm.es

Telf. Centralita: 925 24 74 00
 

AYUDAS Y BECAS PARA JÓVENES UNIVERSITARIOS/AS E INVESTIGADORES/AS

Ayudas para la formación de personal investigador: ayudasfpi.predoctorales@jccm.es

Ayudas para la contratación de doctores: ayudasfpi.postdoctorales@jccm.es

Ayudas para contratación de ayudantes de investigación: entidadesgj.investigacion@jccm.es

Ayudas para la contratación de tecnólogos: tecnologosgj.investigacion@jccm.es

Telf. Centralita: 925 24 74 00

 

Consejería de Economía, Empresas y Empleo

Servicio de Fondo Social Europeo

Avda. Irlanda 14, 45071 Toledo

Email: garantiajuvenilclm@jccm.es

 

ESPAÑA

UAFSE- Ministerio de Trabajo y Economía Social

Calle Pío Baroja, 6, 1ª y 3ª plantas, 28009 Madrid

Email: info.garantiajuvenil@meyss.es

Telf. Centralita: 91 363 18 00

Comisión Europea
 

La Comisión Europea es el órgano ejecutivo, políticamente independiente, de la UE. La Comisión es la única instancia responsable de elaborar propuestas de nueva legislación europea y de aplicar las decisiones del Parlamento Europeo y el Consejo de la UE. Es el órgano encargado de favorecer los instrumentos financieros para el Programa Operativo de Empleo Juvenil (POEJ) a través del Fondo Social Europeo (FSE) y la Iniciativa de Empleo Juvenil (IEJ).

 

Ministerio de Trabajo y Economía Social 


La Unidad Administradora del Fondo Social Europeo (UAFSE) del Ministerio de Trabajo y Economía Social es la Autoridad de Gestión del Programa Operativo del Fondo Social Europeo y del Programa Operativo de Empleo Juvenil 2014-2020 en España.

 

Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha


La Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha es la institución en que se organiza el autogobierno de la comunidad autónoma de Castilla-La Mancha, dentro de España. La Junta de Comunidades es el Organismo Intermedio de Gestión de los Fondos Estructurales y del Programa Operativo de Empleo Juvenil 2014-2020

 

Dirección General de Asuntos Europeos


Página web oficial del Gobierno de Castilla-La Mancha donde se recoge toda la información relacionada con asuntos europeos, eventos, workshop, solicitud de becas, estado de la Unión Europea, información sobre cómo trabajar en la UE, entre otros asuntos.


Fondos Estructurales en Castilla-La Mancha


Esta página recoge los diferentes Programas Operativos de aplicación en la Región para el desarrollo de proyectos cofinanciados por la Unión Europea. El Programa Operativo de Empleo Juvenil 2014-2020 que cuenta con la cofinanciación del Fondo Social Europeo y de la Iniciativa de Empleo Juvenil y del gobierno de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha también se encuentra incluido en esta web.

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Im PAU prueba acceso universidad

Apúntate al Sistema Nacional de Garantía Juvenil

Cursos y ayudas

Acciones formativas y becas de Garantía Juvenil ofrecidas por entidades públicas o privadas de Castilla-La Mancha

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La Consejería de Educación, Cultura y Deportes de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha gestiona acciones formativas y becas, cofinanciadas por el Fondo Social Europeo, la Iniciativa de Empleo Juvenil y la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha en el marco del Programa Operativo de Empleo Juvenil 2014-2020.

Para poder acceder a esta oferta formativa o becas debes inscribirte como beneficiario/a en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil (SNGJ), ser mayor de 16 años y menor de 30 años, no estar trabajando ni estudiando el día natural anterior a la fecha de la presentación de la solicitud y estar empadronado/a en Castilla-La Mancha.

Acciones formativas e incentivos para alumnos de Garantía Juvenil en Centros Públicos de Castilla-La Mancha: DG de Inclusión Educativa y Programas.

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La Consejería de Educación, Cultura y Deportes de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha gestiona acciones formativas e incentivos ofrecidos gracias a la cofinanciación del Fondo Social Europeo, la Iniciativa de Empleo Juvenil y la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha en el marco del Programa Operativo de Empleo Juvenil 2014- 2020.

Para poder acceder a la oferta formativa e incentivos debes inscribirte como beneficiario/a en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil (SNGJ), ser mayor de 16 años y menor de 30 años, no estar trabajando ni estudiando el día natural anterior a la fecha de la presentación de la solicitud y estar empadronado en Castilla-La Mancha.

La implantación definitiva de las acciones formativas aquí recogidas dependerá de la existencia de un número mínimo de alumnos/as preinscritos/as y de otras posibles incidencias. Como consecuencia, los datos ofrecidos a continuación podrán ser modificados.

Repositorio de proyectos Programa FSE+ 2021/2027

Repositorio de proyectos de Garantía Juvenil POEJ 2014/2020

Ficheros disponibles

Información complementaria

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El Programa Operativo de Empleo Juvenil 2014-2020 es el principal instrumento con el que cuenta el Gobierno de España para favorecer la inserción en el mercado laboral de los jóvenes beneficiarios del Sistema Nacional de Garantía Juvenil, a través de un conjunto de medidas de formación, cualificaciones, fomento de la contratación y al autoempleo.

El Programa se desarrolla en el marco del Fondo Social Europeo y cuenta con un tramo nacional, financiado y gestionado por la Administración General del Estado, y otro autonómico, cuya gestión y financiación es responsabilidad de las Comunidades y Ciudades Autonómicas.

El presupuesto total del Programa asciende a 2.332.200.307 € del que Castilla-La Mancha gestionará más de 65 millones de euros para atender a jóvenes castellano-manchegos, sin trabajo y no integrados en los sistemas de educación y formación.

Para ello, desde el Gobierno Regional se implementarán las siguientes acciones dirigidas a jóvenes mayores de 16 años y menores de 30:

 

Mejora de la orientación

  • Acciones de asesoramiento individualizado, orientación profesional, información laboral y acompañamiento en la búsqueda de empleo.

Mejora de la empleabilidad

  • Programas de segunda oportunidad.
  • Formación con compromiso de contratación.
  • Formación en TIC e idiomas.
  • Impulso de la Formación profesional dual.
  • Prácticas no laborables en empresas.
  • Programas de movilidad para la mejora de las competencias profesionales.

Favorecer el emprendimiento

  • Formación para el emprendimiento y promoción de la cultura emprendedora.
  • Asesoramiento para la creación de empresas y para el autoempleo.
  • Ayudas al autoempleo.

Favorecer la contratación

  • Fomento del empleo para jóvenes investigadores.
  • Ayudas al empleo para la contratación de jóvenes.
  • Contratación para formar parte de los equipos de formación y trabajos multidisciplinares.
     

Actores que intervienen en la ejecución del Programa Operativo en Empleo Juvenil:

Programa Operativo de Empleo Juvenil

El Programa Operativo de Empleo Juvenil 2014-2020 se hace efectivo en Castilla-La Mancha a través de la gestión realizada tanto en la Consejería de Economía, Empresas y Empleo como en la Consejería de Educación, Cultura y Deportes.

La Consejería de Educación, Cultura y Deportes gestiona el presupuesto asignado del Programa Operativo de Empleo Juvenil 2014-2020 dentro del ámbito educativo a través de las diferentes Direcciones Generales para cumplir con los objetivos fijados de favorecer la inserción en el mercado laboral y/o en los sistemas educativos a jóvenes de entre 16 y menores de 30 años inscritos/as como beneficiarios/as del Sistema Nacional de Garantía Juvenil.

A continuación, se detallan las medidas desarrolladas por cada Dirección General implicada en la gestión del PO de Empleo Juvenil 2014-2020 en la Consejería de Educación, Cultura y Deportes.

Dirección General de Inclusión Educativa y Programas
 

Dirección General de Universidades, Investigación e Innovación

Dirección General de Juventud y Deportes

La normativa relativa al Fondo Social Europeo establece la responsabilidad de la Autoridad de Gestión de los Programas Operativos de llevar a cabo evaluaciones periódicas para estimar la eficacia, eficiencia y el impacto de las líneas de acción desarrolladas en el marco de dichos programas.

En este sentido, la Unidad Administradora del Fondo Social Europeo (UAFSE) del Ministerio de Empleo y Seguridad, como Autoridad de Gestión del Programa Operativo de Empleo Juvenil debe realizar dos evaluaciones a lo largo del período de programación 2014-2020. El plazo para realizarlas es el 31 de diciembre de 2015 en el caso de la primera evaluación y el 31 de diciembre de 2018, en lo que respecta a la segunda.

La primera evaluación ha analizado las acciones desarrolladas en el marco de la Iniciativa de Empleo Juvenil desarrolladas hasta diciembre de 2015, concluyendo que esta iniciativa europea se encuentra en una fase de ejecución inicial, por lo que la valoración se ha centrado en los procesos de gestión e implementación.

De igual modo, la evaluación incluye orientaciones y recomendaciones dirigidas a los organismos encargados de la ejecución de la Iniciativa europea al objeto de mejorar la eficacia y calidad de las actuaciones y establecer líneas de acción para la realización de posteriores evaluaciones.

CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN, CULTURA Y DEPORTES

 

  • PARA JÓVENES CON TITULACIÓN BÁSICA O SIN TITULACIÓN:
  • PARA JÓVENES CON ESTUDIOS UNIVERSITARIOS, INVESTIGADORES Y TÉCNICOS:

Ayudas para la contratación de ayudantes de investigación y técnicos de laboratorio

Ayudas para la contratación de tecnólogos 

Ayudas para la formación de personal investigador

Ayudas para la contratación de doctores

  • PARA ENTIDADES:

La Estrategia de Comunicación del Programa Operativo de Empleo Juvenil recoge además de la situación de partida y lecciones aprendidas del periodo anterior: los objetivos, los grupos de destinatarios, el contenido de las medidas de información y comunicación, así como las actuaciones a desarrollar por parte de los beneficiarios y las herramientas a utilizar por los mismos para su correcta difusión a la población en general sobre los proyectos desarrollados que hayan sido cofinanciados en el marco del Programa Operativo. La Estrategia de Comunicación también señala cuáles son los Organismos responsables en materia de información y comunicación, el presupuesto indicativo del que se dispone para su desarrollo, los sistemas de seguimiento y evaluación de la misma, así como un anexo de indicadores de información y publicidad.

El objetivo principal por el que se pone en marcha la Estrategia de Comunicación es el de difundir e informar a la ciudadanía de la importancia de la labor desempeñada por la Unión Europea, así como de las oportunidades de financiación existentes para el desarrollo de proyectos que beneficien a la población en general. Todo ello de acuerdo a las obligaciones en materia de información y comunicación establecidas en la sección 2.2 del Anexo XII del Reglamento (UE) 1303/2013.

En este apartado lo que tratamos es de guiar y asesorar a las entidades beneficiarias de los mecanismos que deben llevar a cabo para cumplir con la normativa europea, nacional y regional relativa a las obligaciones de información y comunicación en sus tareas habituales de gestión, implementación, seguimiento, evaluación y control, facilitándoles, de esta forma, el ejercicio de sus responsabilidades.

Ejemplos modelos de documentos, carteles y material varios de información y publicidad. Plan de Garantía Juvenil

Anuncio en prensa y material audiovisual:


Los anuncios publicitarios así como el material audiovisual relacionado con un proyecto cofinanciado en el marco del Programa Operativo de Empleo Juvenil, debe reconocer el apoyo del Fondo Social Europeo mostrando siempre que sea posible: el emblema de la Unión Europea de acuerdo con lo recogido en el Capítulo II y Anexo II del Reglamento de Ejecución (UE) nº 821/2014 de la Comisión de 28 de julio, una referencia al Fondo Social Europeo, el lema “El FSE invierte en tu futuro”, el Objetivo Temático en el que se enmarca (OT8: Conseguir formación y empleo de calidad) y nombrar la Iniciativa de Empleo Juvenil.

 

Photocall:

Los photocalls, roller-up, x-pannel etc. y todo tipo de material complementario de cara a la celebración de un evento relacionado con un proyecto que haya sido cofinanciado en el marco del Programa Operativo de Empleo Juvenil, debe recoger los logotipos en el orden que marca la normativa europea y el manual de identidad de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha. Por ello, desde el Organismo Intermedio han puesto a disposición de los interesados unas instrucciones en materia de información y comunicación de las actuaciones cofinanciadas por el Fondo Social Europeo en Castilla-La Mancha.

Photocall:

Merchandising:

Los artículos de promoción al igual que el resto de materiales que se realicen en el marco de un proyecto que haya sido cofinanciado por el Programa Operativo de Empleo Juvenil deberá incluir las correspondientes menciones. Si los artículos son demasiado pequeños será suficiente la inclusión del Emblema de la Unión Europea y el logotipo de la Junta de Comunidades.

Merchandising 1
Merchandising 5
Merchandising 3
Merchandising 2
Merchandising 4
Merchandising 6

Diploma:

Los diplomas y certificados de asistencia a cursos, jornadas, seminarios, etc. cofinanciados en el marco del Programa Operativo de Empleo Juvenil deben incorporar el emblema de la Unión Europea, con las menciones a la Iniciativa de Empleo Juvenil y al Fondo Social Europeo, así como el lema de este último; el logotipo de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha; y la información necesaria para destacar la participación comunitaria. Junto a los logotipos de la UE y de la Junta de Comunidades se podrán incorporar otros logotipos, siempre en coherencia con la normativa e instrucciones en materia de información y comunicación.

Diploma

Carteles, placas y cartas oficiales:


Conforme a la normativa europea en materia de fondos se deberá ubicar un cartel con información del proyecto cofinanciado (de un tamaño mínimo A3), en el que se mencionará la ayuda financiera de la Unión, en un lugar bien visible para el público, por ejemplo la entrada del edificio. El cartel se adecuará a la imagen corporativa de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha e incluirá los siguientes elementos:

  • Logotipo de la JCCM.
  • Título del proyecto/programa.
  • Objetivo Temático en el que se enmarca la operación, que para el PO de Empleo Juvenil siempre es: OT 8: Conseguir formación y empleo de calidad.
  • Breve resumen del objetivo de la operación.
  • Logotipo de la Unión Europea y texto con referencia al Fondo Social Europeo, al lema El FSE invierte en tu futuro y a la Iniciativa de Empleo Juvenil.

Descarga de logotipos. Plan de Garantía Juvenil

 

Reglas de utilización de los logotipos del Programa Operativo de Empleo Juvenil de la UE

Puede descargar todos los logotipos en el siguiente archivo: